Das Unternehmen

Wir als Unternehmen in der Wertschöpfungskette Bau sind Gestalter und aktive Problemlöser. Wir sind nicht nur verantwortlich für Einzellösungen sondern für komplexe Aufgaben im Bauwesen. Wir beraten Sie in wesentlichen Themen der Gestaltung und Planung von Bauwerken und in Zukunftsthemen, wie Energieeinsparung und altersgerechtes Wohnen und bieten ihnen maßgeschneiderte und umfassende Leistungen an.

Unsere Mitarbeiter sind die Bausteine unseres Unternehmens. Sie kennen die Unternehmensziele und haben ihre feste Aufgabe in der unternehmerischen Wert-schöpfungskette. Sie bilden den Sockel auf dem die Unternehmensziele aufgebaut und umgesetzt werden.

Wir, die Firma Harig Bau & Struktur GmbH beschäftigt zur Zeit 10 Mitarbeiter in den Bereichen Stuck, Verputz und Malerarbeiten. Diese Teilen sich auf in

  • 3 Stuckateurmeister
  • 1 Stuckateur- und Malermeister
  • 2 Stuckateurgesellen
  • 2 Malergesellen
  • 1 kaufmännische Angestellte
  • 1 Auszubildende

Unsere Philosophie

Kundenorientierung, Partnerschaft und Fairness sind die Grundlagen für die Zusammenarbeit in unserem Unternehmen. Die Zukunft des Bauens liegt auch in der Optimierung der Zusammenarbeit entlang der gesamten Wertschöpfungskette. Wir als Unternehmen unterscheiden verschiedene Größen und Komplexitäten eines Bauprojektes. Wir beziehen besondere Kundenwünsche in unsere Arbeiten mit ein, so dass sich unterschiedliche Kooperationsmodelle für jedes neue Bauprojekt ergeben.

Schulische Bildung ist der Schlüssel für Qualität, Innovation, Beschäftigungssicherheit und Wettbewerbsfähigkeit. Eines unserer Markenzeichen ist eine solide Ausbildung.  Sie wird im Hinblick auf die Entwicklung neuer Technologien, Kooperationsformen und Kundenanforderungen weiterentwickelt werden. Nur mit höchster Qualität der Aus- und Weiterbildung können wir auch in Zukunft bestehen und die an uns gestellten Anforderungen wirtschaftlich bewältigen.

Weiterbildungsmaßnahmen und die durch höchstes persönliches schulisches Engagement erworbene Schlüsselqualifikationen, ermöglichen uns ein weiteres Spektrum an Leistungen in verschiedenen Themenbereichen. Betriebsführung oder Management von wirtschaftlichen ökologischen Prozessen gehören beispielsweise dazu.

Diese Philosophie soll uns weiterhelfen, unsere Firma für die Ansprüche unserer Kunden kontinuierlich weiterzuentwickeln und in neue unternehmerische Sparten einzutauchen um sie uns zu Eigen zu machen.

Historie

Gegründet wurde das Unternehmen Leo Harig GmbH im Februar 1988 von Stuckateur-meister Leo Harig in Rascheid. Nach einigen Jahren der Unternehmensentwicklung fand sein ältester Sohn Stefan Harig sich in die Firma ein und schloss seine Ausbildung 2009 als Stuckateur ab. Kurz darauf folgten zwei weitere schulische Qualifikationen, die er mit Erfolg als Stuckateurmeister im Jahr 2011 und als Malermeister 2012 absolvierte. Sein künftiger Werdegang im Unternehmen ist es, weitere Qualifikationen auf Universitätsebene zu erlangen.

Seit 2010 arbeitet auch der Sohn Jens Harig im erfolgreichen Familienunternehmen mit. Er schloss ebenfalls seine Stuckateurausbildung mit Erfolg ab. 2015 absolvierte er erfolgreich die Meisterprüfung im Stuckateurhandwerk und ist seit Juli 2016 mit in der Geschäftsführung tätig.

Um diesem gewachsenen Prozess der Umstrukturierung des Unternehmens auch formell Ausdruck zu verleihen, fand ab dem 01.08.2016 eine Namensänderung des Unternehmens statt. Aus der Leo Harig GmbH wurde die Harig Bau & Struktur GmbH.

Wir bilden aus – für die Zukunft des Handwerks

Warum studieren? Entscheide dich dafür  - was dich glücklich macht.

Eine Ausbildung in einem Handwerksberuf, in dem du all deine Talente und Ideen einbringen kannst. Als eingetragener Handwerksbetrieb in der HWK Trier bilden wir im den Bereichen des Maler- und Stuckateurhandwerk aus.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Malerhandwerk

Ausbildungsdauer 3 Jahre, (36 Monate) ggf. Verkürzung

Schwerpunkte der Ausbildung:

  • Grundkenntnisse der Chemie/Physik von Werkstoffen
  • Grundkenntnisse der Farben- und Formenlehre
  • Behandlung  von Untergründen und Oberflächen
  • Tapezieren
  • Anfertigen von Schriften und Zeichnungen
  • Umweltschutz

Weiterbildungsmöglichkeiten:

  • Maler- und Lackiermeister,
  • Gestalter/in der Fachrichtung Farb- und Lacktechnik,
  • Technische/r Fachwirt/in in der Fachrichtung Farbe,
  • Restaurator/in im Malerhandwerk

Anforderungen:

Interesse am Beruf, Spaß an Farben und Muster, schwindelfrei und teamfähig sein. 

Stuckateurhandwerk:

Ausbildungsdauer 3 Jahre (36 Monate) ggf. Verkürzung

Schwerpunkte der Ausbildung:

  • Werkzeuge und Baugeräte bedienen,
  • Herstellung und Sanierung von Innen- und Außenputz,
  • Einbau von Dämmstoffen
  • moderne Beschichtungstechniken,
  • klassische und moderne Putztechniken,
  • Anfertigung und Befestigung und von Stuckteilen

Weiterbildungsmöglichkeiten:

  • Stuckateurmeister/in,
  • Betriebswirt/in des Handwerks,
  • Restaurator/in im Stuckateurhandwerk

Anforderungen :

Interesse am Beruf, technisches und handwerkliches Verständnis, schwindelfrei und teamfähig sein.